Od 1. januara 2026. godine započinje primena nove elektronske usluge „eBolovanje – Poslodavac“, koja postaje zakonska obaveza za poslodavce i omogućava digitalnu razmenu podataka o privremenoj sprečenosti za rad između poslodavaca, izabranih lekara i Republičkog fonda za zdravstveno osiguranje (RFZO).
Usluga je namenjena poslodavcima koji ostvaruju pravo na naknadu zarade za zaposlene preko RFZO, a njenim uvođenjem ukida se papirna dokumentacija i ceo postupak razmene potvrda i doznača prelazi u elektronski oblik.
Kako bi se blagovremeno pripremili za primenu novog sistema, poslodavci su u obavezi da do 1. januara 2026. godine registruju svoje pravno lice na Portalu eUprava i ovlašćenim zaposlenima dodele ulogu „Rad u sistemu eBolovanje – Poslodavac“.
Svi korisnici koji će koristiti uslugu moraju imati registrovan nalog na Portalu eUprava, a sistemu pristupati putem aplikacije ConsentID ili kvalifikovanog elektronskog sertifikata.
Od 1. januara poslodavcima će biti omogućeno da se prijave na sistem, kreiraju profil poslodavca i započnu korišćenje softverskog rešenja. Kroz sistem će im biti dostupan uvid u otvorena i zatvorena bolovanja zaposlenih, kao i mogućnost elektronskog podnošenja zahteva za obračun naknade zarade, refundaciju, prigovore i zahteve za ponovno veštačenje.
Fazna primena sistema
Primena usluge „eBolovanje – Poslodavac“ sprovodiće se u više faza:
Prva faza, koja počinje 1. januara 2026. godine, obuhvata elektronsku razmenu potvrda i doznača.
Druga faza, od 31. marta 2026. godine, podrazumeva elektronsko podnošenje zahteva za obračun naknada, refundaciju i podnošenje prigovora.
Za preduzetnike koji zapošljavaju radnike, obavezna primena usluge počinje 1. januara 2027. godine.
Uvođenjem sistema „eBolovanje – Poslodavac“ uspostavlja se efikasniji, pouzdaniji i transparentniji proces razmene podataka, uz značajno smanjenje administrativnog opterećenja, vremena postupka i rizika od grešaka.
